„Jaunimo linija“ – viena didžiausių ir ilgiausiai veikiančių NVO Lietuvoje, visą parą teikianti emocinę paramą jaunimui telefonu ir internetu. Šį rudenį pradedamas naujas organizacijos istorijos etapas – atidaromas padalinys Šiauliuose. Kartu bus buriama pirmoji miesto emocinės paramos savanorių bendruomenė, todėl ieškomas žmogus, kuris padėtų jai užaugti.
Tai išskirtinė galimybė ne tik vadovauti naujam padaliniui, bet ir tapti „Jaunimo linijos“ ambasadoriumi Šiauliuose – telkti žmones, kurti partnerystes ir prisidėti prie emocinės sveikatos stiprinimo visame regione.
Ko ieškoma?
Ieškoma aktyvaus žmogaus, kuriam nuoširdžiai rūpi jaunimo emocinė gerovė. Tikimasi sutikti empatišką lyderį (-ę), gebantį (-čią) telkti bendruomenę, įkvėpti kitus ir kurti aplinką, kurioje gera augti, mokytis ir savanoriauti.
Ką veiksite?
Būsite atsakingas (-a) už „Jaunimo linijos“ bendruomenės kūrimą ir augimą Šiauliuose. Telksite savanorius, koordinuosite padalinio veiklą ir padėsite kurti organizacijos matomumą bei ryšius regione.
Jūsų atsakomybės:
- kurti ir koordinuoti „Jaunimo linijos“ savanorių bendruomenę Šiauliuose;
- rūpintis savanorių įsitraukimu, motyvacija, mokymusi ir palaikymu;
- užtikrinti sklandžią padalinio veiklą, laikantis „Jaunimo linijos“ procesų ir kokybės standartų;
- prisidėti prie naujų savanorių pritraukimo ir komunikacijos Šiaulių regione;
- megzti bei palaikyti ryšius su Šiaulių regiono organizacijomis, atstovauti „Jaunimo linijai“ vietos bendruomenėje, renginiuose ir iniciatyvose.
Svarbu, kad:
- tikėtumėte „Jaunimo linijos“ misija;
- gebėtumėte vadovauti komandai ir bendradarbiauti su skirtingais žmonėmis (personalo ar komandos valdymo patirtis būtų privalumas);
- lengvai užmegztumėte ryšius su įvairiais žmonėmis ir organizacijomis;
- būtumėte atviras (-a), žmogiškas (-a), atsakingas (-a) ir tolerantiškas (-a);
- bendravimas su žmonėmis jums teiktų energijos ir džiaugsmo;
- turėtumėte aukštąjį išsilavinimą.
Kuo džiaugsitės prisijungęs (-usi)?
- prasmingu darbu, kuris stiprina jaunų žmonių emocinę gerovę ir vietos bendruomenę;
- galimybe augti kaip vadovui (-ei) ir stiprėti kaip lyderiui (-ei);
- laisve inicijuoti ir įgyvendinti savo idėjas;
- tau skirtu metiniu mokymų biudžetu;
- profesionaliais, palaikančiais ir įkvepiančiais kolegomis;
- lanksčiu darbo grafiku.
Atlygis: nuo 1700 iki 2050 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių ir metinis priedas už pasiekimus.
Darbo pradžia: 2026 m. rugsėjo pradžia.
Susidomėjote?
Siųskite savo gyvenimo aprašymo (CV) ir nurodykite tris priežastis, kodėl norėtumėte prisijungti prie komandos. Siųskite juos el. paštu cv@jaunimolinija.lt iki 2026 m. liepos 14 d.
Daugiau apie informacijos apie siūlomą poziciją galite rasti čia.
Jaunimo linijos ir NIPC informacija
